Общините в България срещат сериозни затруднения при привличането на ИТ специалисти и кадри с висока експертиза. НСОРБ често поставя въпроса за обсъждане и търси ефективно решение в рамките на експертните си събития, както и алармира за актуалния проблем по време на срещите си с централната власт. Тази седмица, в рамките на заседание на Съвета за административна реформа, изпълнителният директор на Сдружението постави темата пред членовете на САР. В изказването си тя изтъкна необходимостта от актуализиране на методиката за изчисляване на заплатите в общините.
В репортаж на Стефан Борисв за недостига на IT специалисти в местните администрации, излъчен в BTV Новините, кметът на Община Самоков инж. Ангел Джоргов коментира как, въпреки липсата на експерти в сферата, администрацията се справя с проблема на местно ниво и не се създава забавяне при обслужването на граждани.
“Проблем при общините, които сме близо до големия град, в случая София е, че хората за 40-50 минути с кола предпочитат за по-голямата заплата да пътуват всеки ден”, информира инж. Джоргов.
„Няма как в икономически сегмент, в който по цял свят се съревновават за таланти да плащаш нещо близко до минималната заплата и да очакваш кой знае какъв резултат. Това в сегашно време за стартова заплата би било добре за някой млад човек да натрупа опит. Ако не го преразгледаме, ще продължаваме да имаме тази нелепи неща, които ни се случват, като например да ни откраднат личните данни от НАП“, предупреждава Доброслав Димитров, председател на Българска работодателска асоциация информационни технологии.
Вижте репортажа:
/ИИ/
Наши спонсори са:
Български трактори на добри цени при изключително качество